16 декабря 2016 г.
13 декабря 2016 года состоялось заседание Комиссии центрального аппарата Роспотребнадзора по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих и работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Роспотребнадзором, и урегулированию конфликта интересов (далее –Комиссия).
На заседании Комиссии рассмотрены вопросы соблюдения требований к служебному поведению и (или) урегулированию конфликта интересов гражданскими служащими центрального аппарата Роспотребнадзора, руководителями территориальных органов Роспотребнадзора, руководителями организаций, подведомственных Роспотребнадзору, их заместителем.
Комиссией рекомендовано применить к гражданскими служащими центрального аппарата Роспотребнадзора, руководителю территориального органа Роспотребнадзора, руководителям, заместителю руководителя подведомственных организаций конкретную меру ответственности.
Комиссией рассмотрены уведомления о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, поступившие от заместителя руководителя территориального органа Роспотребнадзора, руководителя, заместителей руководителя и работников организаций, подведомственной Роспотребнадзору.
В девяти рассматриваемых случаях нарушений не установлено и принято решение рекомендовать заявлять самоотвод при возникновении ситуаций при исполнении служебных (должностных) обязанностей, которые могут явиться причиной возникновения конфликта интересов. В трех случаях рекомендовано принять конкретные организационно-распорядительные меры, исключающие служебное взаимодействие близких родственников.
В трех рассматриваемых случаях у работников подведомственных организаций установлена возможность проявления личной заинтересованности, которая может повлиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение им должностных (служебных) обязанностей (осуществление полномочий).
В одном случае Комиссией рекомендовано принять соответствующие организационно-распорядительные меры, исключающие служебное взаимодействие лиц, находящихся в близком родстве (свойстве), изменив работнику должностное положение.
Комиссией рекомендовано применить к заместителю руководителя организации, подведомственной Роспотребнадзору, конкретную меру ответственности, а также принять соответствующие организационно-распорядительные меры, исключающие служебное взаимодействие, непосредственную подчиненность и подконтрольность близких родственников.
В ходе заседания Комиссии рассмотрен вопрос о контроле за соблюдением ограничений, установленных статьёй 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273 «О противодействии коррупции», налагаемых на граждан, замещавших должности федеральной государственной гражданской службы, при заключении ими трудового договора, Комиссией приняты соответствующие решения.
